«

On peut parce qu’on croit pouvoir.

»

- VIRGIL 


Relever des défis organisationnels importants est souvent décourageant. En s’appuyant sur notre expérience auprès de dirigeants et les meilleures idées sur le leadership authentique, l’Institut Bonar a conçu des programmes pour aider les cadres à surmonter même les problèmes que posent les situations les plus exigeantes.

STRATÉGIE OPÉRATIONNELLE ET ATTÉNUATION DES RISQUES LIÉS À LA DIRECTION


Nous possédons une vaste expérience au Canada et aux États-Unis dans des rôles de cadres supérieurs en entreprises et dans le secteur à but non lucratif, ainsi qu’à titre de consultants en gestion. Dans une économie marquée par une volatilité et une incertitude inhabituelles, nous avons réussi à renforcer et à repositionner les organisations qui sont confrontées à des problèmes sérieux et complexes allant de la viabilité future de leurs entreprises à une culture d’entreprise en évolution, en passant par la planification de la relève des cadres. Nous aidons également les entreprises à se préparer à un avenir qui demeure en grande partie inconnu.

  • Évaluation du potentiel et de la viabilité du marché
  • Détermination du potentiel des opportunités et des options commerciales
  • Recommandations de conception organisationnelle
  • Amélioration des affaires
  • Évaluation des équipes de la haute direction
  • Gestion du changement
  • Examens d’unité commerciale
  • Évaluation des risques et de la capacité des équipes de gestion


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DÉVELOPPEMENT ET PERFECTIONNEMENT EN LEADERSHIP


Ce programme innovateur et interactif comprend cinq modules sous forme d’atelier accéléré de trois jours. Il est fondé sur 30 ans de recherche et développement en biologie, en psychologie et en sociologie. Des experts en perfectionnement et des consultants offrent une expérience personnalisée d’apprentissage individualisé dans un milieu sûr, détendu et confidentiel. Ce programme est offert par nos associés du Groupe Metafor International.

  • Utilisez le langage de la compétence
  • Apprenez à résoudre avec succès les problèmes les plus complexes et les plus perplexes
  • Découvrez de nouvelles valeurs, idées et croyances qui vous aideront à devenir un dirigeant conscient soucieux d’authenticité
  • Développez de nouvelles compétences qui vous prépareront adéquatement et minutieusement à l’inconnu
  • Alignez votre mission plus noble de dirigeant réussi et éclairé avec celle de votre entreprise.

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Coaching Personnalisé pour cadres et dirigeants pour un leadership influent


Nous avons une connaissance particulière de la dynamique humaine qui sous-tend les situations professionnelles concrètes. Nous aidons les dirigeants à voir au-delà de l’ordinaire, à identifier de nouvelles possibilités et à saisir le potentiel de l’extraordinaire.

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